企业员工宿舍管理规章制度

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    第一章目的

    为使员工宿舍保持良好的清洁卫生，整齐的环境及公共秩序，使员工获得充分的休息，以提高工作效率，特订本规定。

    第二章范围

    本规定适用于网络营销部所有住宿员工。

    第三章职责:

    1、人力资源行政专员负责员工宿舍的管理工作;

    2、部门内所属员工要服从管理、积极配合;

    3、宿舍只提供单身员工个人住宿。

    第四章入住管理:

    (一)作息时间:

    1。员工每天早7点起床(加班、值班等特殊情况另行约定)，7:15就餐，7:45之前到办公室。7:50晨会;8:00正式开始工作。值日生7:45以前完成办公室卫生的清扫工作。

    2。中午11:30下班，员工到食堂就餐，完毕后午休，12:30开始下午工作。

    3。下午17:30分下班，员工到食堂就餐。晚餐后活动自行安排。

    4。入住的员工，应在21:30之前回寝室就寝，如需延迟或不归寝的，须提前请假。

    5。员工晚间22:30后禁止嬉闹、大声听音乐、看电视、大声喧哗，晚23:00寝室熄灯，以免影响他人休息，影响第二天的工作。

    (二)具体规定:

    1、入住人员必须遵守宿舍管理人员的要求，在规定房间、床位入住;

    2、男、女员工严禁串寝留住，男员工不得进入女员工寝室;如确需入内，必须有第三人在场且不得长时间(30分钟以上)逗留。

    3、入住员工严禁带非公司人员入内，更不准留宿;

    4、辞职、辞退、解聘人员必须在办理手续后当日内在相关人员的监督下退出宿舍，不准继续留住;

    5、严禁翻弄他人的行李及衣物等;

    6、室内不得使用或存放危险及违禁物品;

    (三)卫生要求:

    1、入住人员自觉遵守宿舍卫生要求，爱护环境，严禁乱扔垃圾;

    2、自觉清理宿舍内及宿舍门口卫生，保持室内卫生;

    3、不得在走廊、宿舍门口、楼梯间堆放垃圾，禁止高空抛物;

    4、宿舍内每位员工均需轮流打扫清洁卫生(轮值表贴于门后);

    5、换洗衣物和鞋不得在寝室内堆积;

    6、宿舍及走道内严禁乱拉乱接电线、使用电器具;

    7、污秽、废物、垃圾等应集中于指定场所倾倒;

    8、保持床单、被罩、枕套的整洁，定期清洗。

    (四)其他:

    1。有下列条件之一者不得入住:

    1。1、犯有传染病者、

    1。2、有不良奢好者;

    2、住宿员工有下列情况之一者，取消其住宿资格，情节特别严重的，交由司法机关处理:

    2。1、不服从监督、管理、指挥者;

    2。2、在宿舍内赌博(打麻将、打扑克等涉及金钱的)、斗殴、吸毒、行骗及酗酒者;

    2。3、蓄意破坏公用物品或设施等;

    2。4、宿舍内接待异性人员或留宿外来人员者;

    2。5、经常妨碍宿舍安宁、屡教不改者;

    2。6、违反宿舍安全规定者;

    第五章安全管理

    1、进出随手关门，保证宿舍内人员、财产安全;

    2、保管好自己的个人物品，贵重物品妥善保存;

    3、自觉爱护公司财物，如有损坏，照价赔偿;

    4、对于严重违章现象，人力行政专员可先予以干预，控制事态;然后上报公司，等待处理;

    5、对于特殊紧急事件，部门经理应及时电话通知公司，并请求相关机关实行救助(如119、110、120等)。

    第六章附则

    1。本规定由黑龙江兰亚实业有限公司网络营销部制定并负责解释。

    2。本规定适用于网络营销部所有员工，公司其他部门员工使用规定由公司另行规定。

    3。本规定经总经理批准后有效。

    4。本规定自二零一零年九月一日起执行。